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江苏省企业工会经费计提(江苏省企业工会经费缴纳标准)

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工会经费如何计提缴纳

工会经费一般按工资总额的2%提取,40%上缴上级工会,60%记入公司帐户,由公司用于职工福利。工会经费必须有工会经费缴纳时收到的收据,才能全部在税前扣除,否则没有收据不得抵扣。

江苏省企业工会经费计提(江苏省企业工会经费缴纳标准)-图1

工会经费的计提是按职工工资总额的2%计算。工会经费的上缴,应分以下两种情况:成立工会组织的,按工会经费按40%上缴上级工会组织。

工会经费按工资总额的2%计提,成立工会组织的,按工会经费按40%上缴上级工会组织。未成立工会组织的,工会经费按全额上缴上级工会组织,一般工会经费返回企业基层工会的比例为60%。

工会经费的计提比例是2%。工会会员缴纳的会费是按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费,其中这2%是工会经费的最主要来源。由此,据此规定工会经费的计提比例为2%。

工会经费是按职工工资总额的2%计算提取的,其中40%上缴县级(含)以上总工会,或由税务部门代县级(含)以上总工会扣缴,60%留存本单位工会使用。 工会经费一般是按月提取缴纳的。

江苏省企业工会经费计提(江苏省企业工会经费缴纳标准)-图2

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江苏省企业工会经费计提(江苏省企业工会经费缴纳标准)-图3
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